2021年特岗教师公开招聘解读

  • 时间:2021-11-12 11:05
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  • 来源:教育局
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根据市教育局、市人力资源和社会保障局、市财政局《关于印发平凉市2021年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案的通知》精神,我县依据省市政策要求,制定《庄浪县2021年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案》。

一、计划和岗位

    2021年省市下达我县“特岗计划”教师82名(含2020年已签约农村学校教育硕士1名),聘期3年(附件公告了具体岗位设置和计划)。

二、报考条件和要求

报考人员除须具备基本思想政治素质要求外,还须符合户籍、年龄、学历、专业、教师资格等条件要求。

三、报名

采取网上报名的方式,报考人员登录甘肃省人力资源和社会保障厅网站(http://www.rst.gansu.gov.cn/),由考生在网上填报报名信息,不设现场,免交报名费。

四、笔试考试

省人力资源考试中心负责全省“特岗计划”考试报名系统维护、信息汇总、命题制卷、试卷保管、考场编排、阅卷登分、雷同处理、成绩查询等考务组织工作。平凉市笔试工作由市人力资源和社会保障局组织实施。

五、现场资格审核

笔试结束后,符合面试条件的考生须持有效居民身份证、毕业证、户口本、教师资格证(或教育部考试中心颁发的中小学教师资格考试合格证明)原件及复印件,以及在网上报名系统自行打印的《甘肃省2021年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划报名表》进行资格审核。

六、面试

县教育局、县人社局严格按照分学段(小学学段、初中学段)对应学科招聘计划的120%划线,笔试成绩按照精确到小数点后两位排名,依据考生笔试成绩由高分到低分依次排序,确定参加面试人员名单。面试人员不足招聘计划120%的学科,根据全县该学科所在大类(文科、理科、音体美)考生平均分数划定面试最低控制线,精确到小数点后两位。面试工作由县教育局、县人社局按照市教育、人社部门的统一安排组织进行,面试过程要全程录像。组织选拔特岗教师过程中产生的面试费用由县级财政承担,不向考生收取任何费用。

七、人选确定

面试结束后,按照中小学文科、理科、音体美类笔试成绩(200分)/2×70%+面试成绩(100分)×30%换算总成绩,总成绩保留小数点后两位。分学段及对应岗位学科,依据考生总成绩从高分到低分依次排序确定拟录用人员。笔试和面试总成绩并列时,笔试成绩高者优先录用,笔试成绩也相同时,笔试专业课成绩高者优先录用。在确定的拟录用人员范围内,按照从高分到低分的原则,由拟录用人员自愿选择岗位。若拟录用人员达不到计划数的,在设岗不变的前提下,由市教育局在本市范围内跨县(市、区)、同学段同学科进行调剂,不更换岗位、跨学科调剂,跨县(市、区)调剂人员总成绩要达到调剂县(市、区)本岗位学科大类平均分。如调剂结束后仍有剩余岗位,由市教育局汇总报省教育厅。

八、体检

拟录用人员确定后,参照新录用公务员体检标准和程序组织体检。体检不合格者,取消录取资格。

九、复审和公示

根据市上统一安排向社会公示我县拟聘用人员信息,公示期为5个工作日。

十、自主选择岗位

采取按总成绩从高到低排名次序自主自愿选岗的方式确定工作岗位。选岗工作坚持“分数优先、自愿选择、客观公正、过程公开、程序规范、简便易行”原则进行,按成绩从高到低排列次序分学段分学科组织拟录用人员逐人选择岗位并签字确认。

十一、签订聘用合同

    全省公示无异议后,县教育局组织拟聘用特岗教师签订聘用合同。聘期三年,三年服务期满后由县教育、县人社部门组织进行岗位考核,考核合格且愿意留任的特岗教师,不再进行其他考试,按规定纳入编制管理并落实工作岗位,做好人事、工资关系等接转工作,连续计算工龄、教龄,不再实行试用期。


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